北日本から世界へ
-新しい未来を切り拓こう-

 

人口減少、高齢化、過疎化…
北日本にみなさんが持つイメージは
どのようなものだろうか。

 

だけど、そんなマイナスだけじゃないはずだ。
私たちが秘めている可能性はこんなものか。
こだわって、こだわって、こだわり続ける。
まだ、誰もやったことのないチャレンジを。

 

北日本からでも
世界に発信できることはたくさんある。
私たちは、そう信じている。

 

切り拓こう。
新しい未来を、共に。

ビル街

MISSION & MESSAGE

私たちが大切にしていること、採用にあたっての想い

TOP MESSAGE

トップメッセージ

若い人には、もっと仕事を
楽しんで欲しいと思う。

人は、人生の大半の時間を仕事に費やすから。
もし仕事が楽しくなかったら、
人生もツマラナイものになってしまう。
仕事を楽しむためにはどうしたらいいかって?
まず、できるだけ「好き」な仕事についたらいい。
ウチの会社を受けるかどうか考えているなら、
「商売が好き?」「車が好き?」そして、「会社の…

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若い人には、もっと仕事を
楽しんで欲しいと思う。

人は、人生の大半の時間を
仕事に費やすから。
もし仕事が楽しくなかったら、人生もツマラナイものになってしまう。
仕事を楽しむためには
どうしたらいいかって?
まず、できるだけ「好き」な
仕事についたらいい。
ウチの会社を受けるかどうか考えているなら、「商売が好き?」「車が好き?」そして、「会社の…

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ABOUT KEYENCE

ノースジャパンについて

KEY QUESTION

ライトな質問から少し突っ込んだ質問まで
様々な質問にお答えします

INTERVIEW

社員インタビュー

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阿保さん 相馬さん 北畠さん 瓜田さん 大髙さん フロント女性 笹島さん

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RECRUITMENT

採用情報

FLOW

選考フロー

STEP01 エントリー

ファーストステップ

エントリーシートは不要です。
短い時間ではありますが、エントリーしてくださった方全員と直接お会いしたほうが、その方の人物像をより理解できると考えているからです。

STEP02 セミナー

ノースジャパン会社説明会

選考会にご参加される方は、まずはお気軽に
会社説明会へご参加ください。
参加いただいた方に随時、次ステップの選考予約の
ご案内を送付します。

ENTRY

エントリー

 スタッフ集合

就活生の皆様へ

就職活動は人生の中でもとても重要な時期に当たります。
初めに入った会社でその人の社会人としての人格が形成されます。
私達は仕事を通じ、どんな環境下でも勝ち残る
プロの社会人を育成できるような組織を目指しています。
会社選びをする際は、自分がその会社で成長する
イメージが湧くか、一緒に成長し合える仲間がいるかの
観点で見極めて欲しいと思います。
自社の選考は人柄重視です。今までのスキルや技術は一切関係ありません。
あなたのありのままの姿を全力でぶつけてきて欲しいと思います。

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